NUEVO LEÓN

Mariana Rodríguez impulsa programa 'Cascos Rosas' para mujeres en el sector hídrico

El convenio firmado en Nuevo León permitirá ampliar la capacitación y certificación de mujeres en funciones técnicas y operativas dentro de organismos de agua y saneamiento.

Créditos: Gobierno de Nuevo León
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Nuevo León se colocó como el estado con mayor número de mujeres inscritas en el programa “Cascos Rosas”, una iniciativa nacional enfocada en fortalecer la participación femenina en áreas técnicas y operativas del sector de agua y drenaje.

Este avance se formalizó con la firma del convenio de colaboración entre Agua y Drenaje de Monterrey y la Asociación Nacional de Entidades de Agua y Saneamiento (ANEAS), acto encabezado por el gobernador Samuel García y Mariana Rodríguez.

Durante el evento se destacó que Cascos Rosas permite a las mujeres capacitarse, certificarse y desempeñarse en labores relacionadas con el mantenimiento de sistemas, atención de fugas, operación de infraestructura y cuidado del agua, funciones clave para el desarrollo del estado.

“Hoy celebramos a quienes se pusieron el casco rosa con orgullo, a quienes se atrevieron a prender, a ensuciarse las manos, a demostrar que también saben arreglar fugas, manejar sistemas, cuidar el agua y sostener la infraestructura de todo nuestro estado. Nuevo León está marcando el camino y lo está haciendo con mujeres al frente”, comentó Rodríguez Cantú.

Autoridades estatales señalaron que Nuevo León ocupa el primer lugar a nivel nacional en registros dentro del programa, lo que refleja la alta participación de mujeres interesadas en integrarse al sector hídrico y en adquirir conocimientos técnicos aplicables al campo laboral.

Se informó que este esfuerzo forma parte de una estrategia del Gobierno del Estado para fortalecer el talento, la competitividad y la eficiencia de los servicios públicos, con la incorporación de más mujeres en áreas técnicas donde se toman decisiones relevantes para la operación de los organismos.

La iniciativa tiene el objetivo de acompañar el desarrollo profesional de mujeres dentro de los organismos operadores de agua y saneamiento, mediante capacitación y certificación especializada.

Eduardo Ortegón Williamson, Director General de Agua y Drenaje de Monterrey, indicó que el programa representa un compromiso institucional enfocado en la formación y acompañamiento real en campo.

Por su parte, Patricia Hernández, Presidenta de ANEAS, reconoció el liderazgo asumido por Nuevo León, al considerar que el estado cuenta con respaldo institucional, capacidad técnica y resultados iniciales que permiten proyectarlo como un modelo replicable a nivel nacional.

Al evento asistieron Mario Adrián Flores Castro, Vicepresidente de Región Monterrey y Director General del Campus Monterrey, así como secretarias estatales, diputadas federales y locales, y representantes del sector académico.