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Presentan plan de inclusión laboral para mexicanos retornados en Nuevo León

Desde 2022, el Espacio de Igualdad e Inclusión para Personas Migrantes ha brindado atención a más de 18 mil personas de 54 nacionalidades en el estado.

Autoridades estatales y representantes de la OIM presentaron en Nuevo León un plan para fortalecer la inclusión laboral de personas mexicanas retornadas y migrantes.
Autoridades estatales y representantes de la OIM presentaron en Nuevo León un plan para fortalecer la inclusión laboral de personas mexicanas retornadas y migrantes.Créditos: Gobierno de Nuevo León
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Como parte de una estrategia enfocada en fortalecer la inclusión laboral formal y facilitar la reintegración social de personas en situación de retorno, la Secretaría de Igualdad e Inclusión, encabezada por Félix Arratia Cruz, presentó en coordinación con la Organización Internacional para las Migraciones el Plan de Inclusión Laboral para Personas Mexicanas Retornadas en Nuevo León.

El proyecto tiene como objetivo articular esfuerzos y generar herramientas que permitan una integración laboral más accesible, humana y con enfoque de derechos para personas repatriadas y migrantes que llegan al estado.

Durante la presentación, Félix Arratia destacó que Nuevo León históricamente ha sido un punto estratégico dentro de las rutas migratorias y que actualmente también funciona como lugar de estadía para personas retornadas provenientes no solo del estado, sino también de otras entidades del país y naciones de Latinoamérica.

“Desde el inicio de la actual administración en 2021 comenzamos a recibir a muchas personas en el estado. Sabíamos que era necesario contar con espacios para recibirlas, pero también entendimos que debíamos construir una política laboral que les brindara oportunidades”, señaló el funcionario.

Foto: Gobierno de Nuevo León

El secretario resaltó además que la administración encabezada por Samuel García impulsó la creación del Espacio de Igualdad e Inclusión para Personas Migrantes, Refugiadas, Retornadas y Desplazadas, el cual ha brindado atención a más de 18 mil personas de 54 nacionalidades desde su apertura en 2022 y hasta abril de 2026.

Arratia Cruz subrayó que, además de brindar acompañamiento y atención humanitaria, el gobierno estatal busca apoyar a las personas retornadas para integrarse al mercado laboral formal mediante la vinculación con instituciones públicas y privadas.

Por su parte, Dana Graber Ladek señaló que este plan permitirá fortalecer mecanismos de atención e inclusión laboral para personas mexicanas retornadas, promoviendo procesos más eficientes y accesibles.

En el evento también participó Luis Lauro Flores Sampogna, en representación del secretario del Trabajo estatal, Federico Rojas Veloquio, quien aseguró que se continuará impulsando la vinculación laboral y la protección de derechos para esta población.

Como parte de la jornada se realizaron conversatorios, mesas de diálogo y la presentación de herramientas informativas orientadas a fortalecer la reintegración laboral de personas retornadas en México.

Finalmente, la Secretaría de Igualdad e Inclusión reiteró su compromiso de trabajar de manera coordinada con organismos internacionales, iniciativa privada y sociedad civil para promover oportunidades laborales dignas y condiciones de inclusión para personas migrantes y retornadas.