Por el Día del Trabajo, la Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal urgió a las autoridades a fortalecer los mecanismos de inspección del trabajo para avanzar hacia la prevención de las violaciones a los trabajadores, velar por hacer efectiva la justicia laboral y generar las condiciones necesarias para su desarrollo pleno.
En un comunicado, la Comisión reiteró su pleno compromiso y disponibilidad para trabajar en la promoción, protección, difusión y defensa de los derechos humanos laborales de las personas que habitan y transitan en la Ciudad de México.
Recordó que en la capital los derechos labores se fortalecieron con la promulgación de la Constitución Política de la Ciudad de México, en la cual señalan que todas las personas deben ejercen y gozar plenamente de sus derechos laborales encaminados a construir una mejor calidad de vida.
Explicó que de acuerdo con la Organización Internacional del Trabajo, el derecho al trabajo debe garantizarse desde la perspectiva del trabajo decente, entendido como un estándar que sintetiza las aspiraciones de las personas durante su vida laboral y significa la oportunidad de acceder a un empleo productivo que genere un ingreso justo, seguridad, protección social, mejores perspectivas de desarrollo y libertad para que los individuos expresen sus opiniones, se organicen y participen en las decisiones.
Por ello, la Comisión se sumó a que en la Ciudad de México se fije un salario remunerador que sea suficiente para que las personas trabajadoras y sus familias puedan sostenerse y con ello garantizar que no reciban un ingreso inferior, derecho que se apoya en el Convenio 131 de la OIT que fue ratificado por el Estado Mexicano.