El reciente anuncio de un aumento en el salario mínimo en México ha sido calificado como un hecho histórico que busca mejorar la calidad de vida de millones de trabajadores.
En entrevista con Pamela Cerdeira, para MVS Noticias, Rogelio Gómez Hermosillo, presidente de la Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, enfatizó que esta decisión cierra un ciclo de recuperación tras años de devaluación salarial. "Con este ajuste, el salario mínimo superará el umbral de pobreza, lo cual es un avance significativo", destacó.
Este ajuste salarial, según Rogelio, asegurará que la remuneración esté alineada con el costo de al menos dos canastas básicas. "La propuesta es que en cuatro años alcancemos un salario mínimo que cubra 2.5 canastas básicas", señaló, resaltando la importancia de estos incrementos para la estabilidad de las familias.
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La realidad del trabajo informal en México
No obstante, el impacto de este aumento no se refleja únicamente en los salarios formales. Rogelio apuntó que en el sector informal, donde la mayoría de los trabajadores mexicanos labora, el efecto de este aumento aún no es claro. "El salario mínimo actúa como un precio de garantía, pero muchos trabajadores informales siguen sufriendo por ingresos inferiores a este estándar", comentó.
"Los trabajadores informales no pueden simplemente exigir un aumento, su ingreso depende mucho de su esfuerzo y las condiciones del mercado", agregó.
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Esto plantea una preocupación sobre cómo el sector informal podría ver afectadas sus dinámicas salariales con estas nuevas políticas.
Un Llamado a la Acción
En este contexto, Rogelio llamó a las autoridades y al sector privado a colaborar en la mejora de las condiciones laborales más allá de los incrementos en el salario mínimo. "Debemos movernos hacia un sistema que premie la productividad y la innovación, y no simplemente esperar resultados del aumento salarial", concluyó.
Esta conversación pone de relieve que, aunque el incremento del salario mínimo es un paso enormemente significativo, México aún enfrenta grandes retos en su estructura laboral.
