El Gobierno de México recordó a las empresas que deben cumplir con el reparto de utilidades a las personas trabajadoras, cuyo plazo vence el 30 de mayo, si se trata de una persona moral o el 29 de junio, si es una persona física.
Las Secretarías del Trabajo y de Hacienda, así como el Servicio de Administración Tributaria (SAT) señalaron que es un derecho establecido en el artículo 123 de la Constitución, el cual establece que el trabajo es determinante en la generación de las ganancias de las empresas, y que los trabajadores deben recibir anualmente una parte proporcional de las mismas.
Las dependencias explicaron que los trabajadores cuentan hasta con un año para solicitar el pago.
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En caso de no recibirlo en la fecha que corresponde, las personas trabajadoras pueden presentar su denuncia en el siguiente correo electrónico: inspeccionfederal@stps.gob.mx.
Las utilidades se determinan por la mitad de los días trabajados, mientras que la otra mitad corresponde al monto de los salarios percibidos.
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Una vez que las empresas presentan la declaración anual, los empleadores están obligados a repartir las utilidades.
Las autoridades afirmaron que tienen derecho al reparto de utilidades, todos los trabajadores y extrabajadores de planta y eventuales que laboraron al menos 60 días durante el año, los considerados en servicio activo, los trabajadores que tienen incapacidad temporal y las trabajadoras con licencia de maternidad.
Las personas que deseen obtener más información pueden encontrarla en la página del SAT.